先日、「新型コロナウィルスの急激な感染拡大に伴う対応とお願いについて」の文書を税理士法人木村経営ブレーンからお客様に郵送をさせて頂きました。

お客様のこれまでの信頼関係に基づいて、社員一丸となってご支援させて頂きます。

宜しくお願い申し上げます。

新型コロナウィルスから身を守るため、ウィルスを塗りたてのペンキと置き換えれば良いとご教示を頂きました。

「エレベーターのボタンを押したら、『今、指先にペンキが付いたな』と思ってください」と。

当然に、ペンキが指先に付けば、拭きます。

ウィルスの可視化は、ウィルス＝ペンキという想像力です。

「新型コロナウィルスの急激な感染拡大に伴う対応とお願いについて」

謹啓　陽春の候、ますますご清栄のこととお慶び申し上げます。

平素より格別のご高配に預かり厚く御礼申し上げます。

さて、新型コロナウィルスの急激な感染拡大に伴い、４月１３日に石川県及び金沢市から緊急事態宣言が発令され、５月６日まで、事業主に対して在宅勤務の推進等を要請されました。

先ずは第一に、お客様への感染防止、社員の安全を鑑みて、上記の期間中、休業せずに社員の一部を在宅勤務に切り替えて、対応を開始致します。また、資金繰り相談を含め、お客様をサポートして参ります。

税理士法人木村経営ブレーンは、お客様の永続発展に資するため、１９７５年の創業以来、社会のインフラとなることを目指して、税理士業務を続けて参りました。

お客様とのこれまでの信頼関係に基づき、５月６日までは、郵送、電話や電子媒体での非接触の対応を優先したく、宜しくお願い申し上げます。

また、弊社社員がお客様へ訪問した際の対応については、誠に恐縮ではありますが可能な限り（１）換気を行う（２）人の密度を下げる（３）近距離での会話や発声などを避ける（４）マスクをつけるなどご配慮頂きたく、何卒ご高配賜りますようお願い申し上げます。

今後とも何卒変わらぬ温かいご支援を賜りますよう、心からお願い申し上げます。

また、新型コロナウィルスの１日も早い終息を心より祈っております。先ずは略儀ながら書中をもちましてお願い申し上げます。

謹白

新型コロナウイルスの猛威が止まらない。

いや、加速しています。

そのような中、会合も中止の状態であり、各種遠隔コミュニケーションツールを試しております。

医療界においては、オンライン診療が認められ、遠隔コミュニケーション元年の様相を呈してきました。

患者さんは自宅のまま。ドクターに症状をオンラインで伝え、薬は郵送で届く。

現在、税理士会も採用しているZOOMを活用しているが、セキュリティがより盤石なツールはないかと、探していたところ、法曹界での情報を得た。

最高裁判所 が推進する、民事訴訟手続きの IT 化において、「Microsoft Teams (マイクロソフト チームズ、以下 Teams)」が採用されているという。

早速、Teamsを使ってみると、使い勝手も良い。

たとえば、試算表や決算書もパソコン画面で写しながら説明も可能だ。

当然ながら、PDFも写るので、参考資料も共有しながらお客様に説明できる。

説明しながら、カーソルの動きも共有できるので、説明の理解もしやすいです。

濃厚接触を好まない方には最適な方法かと考え、会社でも周知しようと思います。

アフター・コロナ。

デジタル・デバイドが強烈に進み、ITの共有がなければ多面的に分断され、仕事の仕方も全く変化している世界が出現すると推察しています。

今年は、コロナウィルス拡散防止の観点から、確定申告の期限が４月１６日（木）と延長されたものの、社内期限を３月１９日（木）としました。

役員会で一旦は打ち上げを延期することを決めたものの、幹部の数名から気運が盛り上がり、最大限のウィルス除去手段を用いることを条件に、例年どおりの実施となりました。会社とお店との往路のバス送迎やお店の完全貸切、アルコール消毒など考えられる対策を講じました。

税理士法人の最大の仕事。それが確定申告。

今年も「税理士法人木村経営ブレーン」の名で各税務署へ申告させて頂きました。

かなりの申告数。一人では出来ません。グループ、チーム同士の連携、分担をして完成致しました。

確定申告の打ち上げの挨拶と乾杯は以下の通りです。

税理士法人を代表して一言お礼致します。

本来ならば一人ひとりに感謝の気持ちを伝えたいところではありますが、先ずは皆様にありがとうございますと伝えます。

昨年入社した新人５名の教育もあり、とくにグループ長やグループ長補佐の方々にご苦労をかけたものと推察しています。グループ力の賜物であり、本当にありがとうございます。（中略）

今年の４月から契約社員３名、５月から社員１名が加わります。皆で育んできましょう。ありがとうございます。

日本政策金融公庫の新型コロナウィルス感染症特別貸付が発表されてから、現場の支店の相談対応が通常の４倍程度に膨らんでいるという。

５００万円以下の融資の場合、比較的早い対応はあるものの、高額（おおむね２，０００万円程度）の場合は時間がかかるという。

特別貸付と特別利子補給制度の二段階方式であり、前者の融資限度額は６，０００万円、後者のそれは３，０００万円以下の部分である。

ある一定の要件を満たせば、前者の特別貸付だけではなく、後者の特別利子補給制度を併用することが出来、「実質的に無利子」と言われる制度となっている。

こういう制度に対し、留意すべきがモラルハザードである。

コロナウィルスに関係のない融資は対象外であり、他の金融機関からの借り換えも遠慮願いたいとのこと。

早い者勝ちという風評被害もあり、公庫のホームページでは、申し込みの締め切りはない旨を明記している。

また、予算も十分に対応できるとの記載がある。

我々税理士にできることは、日本政策金融公庫への支援を通じて、納税者の倒産を防止することにある。

そして、地域経済を守ることにある。

公庫の負担を軽減させるため、支店窓口の混雑を避けるため、必要書類を完全に事前に揃えて、郵送しましょう。

この際、税理士の署名がある申告決算書（勘定科目内訳書）であれば、コピーでも良いという。

長い間、税理士会は日本政策金融公庫と信頼関係を構築してきており、今こそ協力すべき時が来たと思います。

詳細は、日本政策金融公庫のホームページをご確認ください。

https://www.jfc.go.jp/

丹羽宇一郎氏著「仕事と心の流儀～つらい仕事ほど、人を成長させる」を拝読する。

丹羽氏は、商社、伊藤忠の社長などを歴任した実業家であり、過去にも「人は仕事で磨かれる」や「人を育てよ　日本を救う唯一の処方箋」など氏の著作を読んでおりました。

丹羽氏の一貫したメッセージは、仕事自体が自己修養だということ。木村経営グループの基本理念「職場を自己修練、自己実現の場と心得え、・・・」とまさに同じことを伝えています。

もし現在、仕事が辛いと感じているならば、大きく成長できる機会であり、乗り越えれば、それは大きな自信となるし、関係者との信頼関係も揺るぎのないものとなる。

今年も入社２年未満の社員を対象とした研修を行います。その際、「仕事と心の流儀～つらい仕事ほど、人を成長させる」をお渡ししたいと思っています。

私の考える新入社員研修とは、上記の６～８月の３回シリーズ研修と年末年始（１１月中旬～１月）のお客様訪問時の運転です。

運転時に、私が大事にしている価値観など様々な事象を共有します。

この２つの新人教育は、過去に新人の退職率が激増した時期の反省から、開始致しました。この成果かどうか不明ですが、過去３年以内の退職率は激減しました。

新型コロナウィルスの感染防止の観点から、確定申告の期限が令和２年４月１６日（木）まで延長された。

申告所得税、贈与税及び個人事業者の消費税の申告・納付期限の延長に併せて、口座からの振替日が、申告所得税は５月１５日（金）、個人事業者の消費税は ５月１９日（火）になります。

さて、このウィルスは東京オリンピックの延期ないしは中止という判断にまで影響を及ぼしており、世界中が大混乱しております。こういう有事の際に、現金に余裕を持つことの大事さを再確認しております。

余裕資金残高の目安は、１か月の固定費の３か月分を目安にしております。

かつて、二宮尊徳氏が春夏秋冬のうち冬は働けないからその分は貯蓄しておきなさいという趣旨の言葉が根拠となっています。

１年１２か月の４分の１つまり３か月分、言い換えるならば１シーズンの余裕があった方が良いと私見ながら考えております。

１か月の固定費が３千万円ならば３か月分は９千万円。こういう余裕資金を有事の際に備えて積み立てておくのです。