誕生日の5月5日(木)、46歳となりました。
当税理士法人では、社員全員の寄せ書き入りのバースデーカードを該当者に朝礼時に渡すことにしています。毎年のポジティブなルーティン行事です。
いつも、わたくしがプレゼンテーターとして、渡しているのですが、私の場合、いつも会長から頂いています。そのカードには、 私への期待やメッセージ、中には褒め言葉が載っております。改めて、たくさんの人に支えて頂いているな~と思います。ありがとうございます!すでに習慣化している3年日誌を読み返すと、5月5日の誕生日に関し、感謝のルーティンが繰り返されています。
誕生日は、私の大事な節目の一つです。節目の時に、私の周囲の人達にお役立ちできるよう決意することにしています。
私の節目として、正月(1月)、確定申告(3月)、誕生日(5月)、決算日(9月)、株主総会(11月)などがあります。それぞれの節目の3年日誌には、それぞれの状況に応じたルーティンが繰り返されています。あと何冊の3年日誌を書き込めるのだろう?節目に良いポジティブを乗じて、いい原因と結果の連鎖を綴っていければと思います。


数年前から皆で同じノートを共有しています。
先日、MMPG(医療・福祉界の健全発展を目的とした会計事務所の集団)が主催する資格認定試験の優秀者表彰がありました。表彰会場は、東京のホテルイースト21。
当法人の決算期間は、10月1日から9月30日まで。したがって、3月31日は中間決算日であります。昨日の土曜日、半期を振り返り、次の半期を皆が発表する場を共有してみました。(右写真は、私の冒頭の挨拶のときもの)
先日、業界の会合・研修会で保険提案をロジカル(動機×感情×技)に考えてみました。
平成27年10月1日から、半期が過ぎました。そして、目標中間結果報告書を書き、みんなの報告書の参考にしてもらおうと思い、社内のグループウェア(当社はデスクネッツを採用)にアップした次第です。4月16日(土)、全員が半期を振り返り、次の半期の狙いを説明するのです。