第８次５か年（２０１２－２０１６．９）の５年の事業発展計画書をざーっと読み返すと、この５年間も多くのことを経験致しました。

振り返ると、この５年間も苦労の源泉は人であり、喜びの源もまた人でありました。

何も出来なかった社員が、お客様に役立とうと一生懸命に働いて、人格を陶冶（とうや）していく。このような何人もの過程が私の心の琴線に何度も触れ、改めて、事業の目的は人材育成にあるとの確信を持ちました。

というわけで、１０月より、第９次５か年計画（２０１６．１０－２０２１．９）がスタートします。