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「木村経営ブレーン」グループは、北陸3県の中堅・中小企業、医療介護福祉機関のお客様に 税務会計業務・経営コンサルティングを提供しております。「木村経営ブレーン」グループが 社会のインフラとして必要な存在であり続けるにはどうしたら良いのか。 ブログを通じて日々の思考を綴っております。 私の学暦(学習暦)をご覧ください。

2014/09/07

第五回提案力コンテスト

9月4日(金)の終日、金沢のオフィスを離れ、七尾市にて社内コンテストを実施致しました。
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(定番の寸劇の模様)
今回から、提案力、プレゼン能力を競うのではなく、事業構想やその実現力を競うこととした。
実際の円で回収してはじめて実績となるから、今の時点の評価は難しい。
来年の課題となりました。
強い会社とは、これからの強みを作っている会社。
「過去が咲いている今。未来の蕾で一杯な今。」(陶芸家の河井寛治郎氏)
未来の蕾が一杯な状態を継続したい!
ドラッカーの論文「ホワイトカラーの生産性」によれば、伸長する組織の特徴は2つしかないとも指摘しております。
・学習し続ける組織
・教え育む組織(社風)

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プロフィール

名前
木村 岳二(Kimura Gakuji)
年齢
1970年生まれ A型
職業
会計事務所経営
メールアドレス
g-kimura@kkb-jp.com

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